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A Secretaria da Administração (Sead), por meio da Superintendência de Gestão de Pessoas, está implantando novas rotinas na folha de pagamento dos servidores do Estado com o objetivo de garantir um melhor controle e fiscalização. Para isso, foi realizado treinamento com a presença de 80 servidores que fazem parte dos 64 órgãos do Estado que todos os meses têm demandas de ajuste na folha.
De acordo com Geisa Cronemberger, diretora de folha de pagamento da Sead, a nova metodologia de trabalho vai trazer mais detalhes sobre as informações dos servidores que compõem do quadro de pagamento do Governo do Estado. “Com esse novo método, vamos saber, por exemplo, a lotação interna em cada departamento para uma melhor avaliação da segurança e saúde do trabalhador”, explicou a gestora.
As novas rotinas nos processos de recursos humanos e folha de pagamento fazem parte das adequações necessárias para atender às exigências do Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais, Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial). “É de suma importância o debate contínuo e a implantação de novos métodos, é uma forma de modernizar nossos serviços, o que deixa mais rápido e eficiente”, concluiu Geisa Cronemberger.
Treinamento dos servidores
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